不少人在職場上都曾看過這樣的員工,不加班、不搶表現、準時下班,甚至被同事質疑「沒幹勁為什麼還不離職?」然而對許多50多歲的上班族而言,選擇留下未必是因為安於現狀,而是經過一番現實考量後的理性決定。
根據日本厚生勞動省公布的《2024年就業趨勢調查》,55歲至59歲的轉職者中,雖有約35%的人薪資增加,但也有約34%的人薪資下滑,顯示中高齡族群轉職風險相當高,稍有不慎便可能面臨收入縮水。
根據日媒報導,一名56歲公司職員澤田和夫曾是公司企劃管理部門的明星員工,年收入最高曾達940萬日圓,深受公司重用。
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