財經中心／廖珪如報導
勞動部長洪申翰今（29）日出席「115年五一勞動節全國模範勞工表揚典禮」，致詞時向當選的51位模範勞工及10位模範移工先表達祝賀。有來自醫院為病人努力的護理人員；有具有精彩的廚藝，將每一道料理都化為令人驚豔的作品的主廚；也有透過本身的專業讓社會大眾能夠安心依賴的金融服務人員；也有從事影視攝影並屢屢獲獎的攝影師；有以耐心及細心照顧幼兒的保母人員；也有運用雙手替每位客人量身設計的美髮設計師；還有充滿熱情及使命感，帶領工會捍衛勞工權益的工會領袖和會務人員。
此外，洪申翰提到，在座有來自東南亞四個國家的移工朋友們，離鄉背井來台灣工作，在台工作期間，除了克服語言隔閡與文化差異外，仍積極學習、融入職場，努力提升自身能力，包括我們也看到持續進修取得技能的證書，並將所學應用於日常工作中，有的夥伴更成功轉任中階技術人力。在這個屬於所有勞工的榮耀時刻，我也想再為一位今天無法親自到場的夥伴，送上祝福與感謝。他是服務於我們農業部林保署花蓮分署的張森先生，今年同樣榮獲全國模範勞工的殊榮。多年來，他堅守第一線，投入無數次山難救援行動。
還記得去年的馬太鞍溪事件，大家應該記得吧，當時面對堰塞湖的高度風險，張森先生肩負起林道路線勘查的重要任務。他突破重重坍方地形，成功抵達堰塞湖現場，蒐集關鍵地形資料，協助政府掌握情勢、即時做出有效的因應來大幅降低後續的災害風險。
然而，當我們通知張森先生今年獲獎模範勞工的消息，並邀請他北上參加今天的典禮時，卻得知他因病尚須治療，無法親自來到現場。今天，我想請現場所有模範勞工朋友，一起用掌聲、用祝福，為張森先生加油，祝福他早日康復。也因為了解張森先生無法出席今天頒獎的遺憾，所以，我也已安排在這個週末，我會親自前往花蓮，把大家今天的掌聲與祝福親自帶給他。希望這位默默守護山林、守護生命的英雄，能夠順利度過這段病痛，重新站回他所熱愛的工作崗位。
洪申翰說，政府有責任在勞動政策上持續精進。除了最低工資連十年的調升，已經非常接近三萬元大關，我們也關照到勞工的健康權跟病假權，直接規範每年十天的病假權不能有不利對待，並創新設計了30天彈性的有薪育嬰假，讓有三歲以下小孩的勞工朋友，有更多兼顧職場和小孩照顧的喘息空間。
也在去年下半年，再次大幅修訂了《職業安全衛生法》，新增了防治霸凌的專章，還有雇主在職安管理的源頭責任。同時，在朝野的支持下，我們把勞動權益的保障，更延伸到了時段每天在外日曬雨淋的外送員，新訂了一整部《外送員權益保障及外送平台管理法》，這部法將會在7月21日正式施行。
又為確保勞工保險制度穩健運作，透過「勞工保險條例修正」將政府對勞保基金的撥補以及負最後支付責任入法明定，並納入定期財務檢討機制，讓制度更長遠發展。而整體勞動基金的投資收益，勞動部不僅維持長期績效的穩健，2025年收益率也達到超過16%，為勞工的退休生活，再多累積了一些把握。
勞動部會更努力，讓經濟成果對勞工朋友的分配，更公平，也一定要讓我們的職場制度，更包容大家照顧家庭的需求，盡力減少為了家庭而必須被迫離職的狀況。講到工作與家庭，我們更希望能更大幅的改善工作現場的安全管理，可以讓辛苦工作的大家，在一天的忙碌後，都能夠平平安安的回家。最後，再次恭喜今天得獎的勞工朋友，但我想今天所有的掌聲，不是只有給上台得獎的各位，在你們的背後，一定也有默默支持的家人、一起打拚的同事，所以我要向全台灣所有的勞工朋友們，致上最大的感謝。
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