台南市政府前某處長因對下屬科員爆發職場霸凌，經市府調查屬實，遭打乙等考績並調離主管職，該名處長不服處分，向公務人員保障暨培訓委員會提起復審遭駁回後，進一步向高雄高等行政法院提起行政訴訟，要求撤銷霸凌認定並將考績改評為甲等，案經審理後，認定市府調查程序與事實認定並無違誤，判決該名前處長敗訴。可上訴。
判決指出，該名處長於2024年7月間對科員稱「要把你們電到不行」、「妳能力有問題」，並在職場散布該科員不服從指揮、推卸工作等言論，甚至在未事先告知情況下免除其兼任職務，科員隨後提出申訴，市府職場霸凌申訴調查小組經多次開會調查，於同年8、9月間認定職場霸凌成立，並將其年終考績評列為乙等，該名主管後續曾轉調行政院某單位擔任參事，並於去年5月調回台南市政府擔任非主管職。
前處長在庭上主張，自己與該科員無直接指揮監督關係，相關言詞係針對工作紀律而非個人，訴請撤銷霸凌成立處分並改列甲等考績。
台南市政府則強調，職場霸凌成立要件包含敵對行為、重複發生及造成受霸凌者生心理傷害，調查顯示，處長言詞與口氣已使科員感受羞辱與威脅，未告知即免兼工作亦造成其心理不安，認定符合霸凌要件。
高高行法官審理後認為，市府調查報告認事用法無誤；考績評定係綜合機關表現之裁量權，且依《公務人員考績法施行細則》規定，具優良事蹟者係「得」列甲等而非「應」列甲等，據此判決原告敗訴。
三立新聞網提醒您：
若遇不當對待，請撥打公司內部申訴專線或聯繫地方勞工局。
※ 拒絕霸凌 你我有責 ※
不良行為，請勿模仿！
更多三立新聞網報導
． 扔13孩住垃圾山爽領補助…縣府介入 澎湖狠父母鬆口：今天回家
． 放雙手騎車挨罰1.2萬！騎士喊「手麻甩兩下」遭打臉 但交裁所這事撤銷
． 1死1重傷…婦帶4歲姪返鄉過父親節…繞違停貨車慘遭高速撞飛當場慘死
． 高雄燒臘店遭砸！全因千金惹風流債…網路早預告「社會給教訓」