【華碩換CEO】沈振來辭職 華碩邁向雙CEO時代

文|柯長錕    攝影|陳俊銘
原執行長沈振來交棒,未來公司營運將採雙CEO制。

華碩組織改造震撼彈!華碩今(13日)發布重訊,董事會通過決議,原華碩執行長沈振來將交棒,由原全球副總裁許先越和全球副總裁胡書賓接手,未來公司將改採雙CEO執行長制,堪稱是2008年華碩分家以來最劇烈的人事變動。

華碩董事會通過三大議案,分別將設立共同執行長,手機策略轉型計劃與AIOT新策略事業計劃。

曾被董事長施崇棠譽為最佳CEO的執行長沈振來宣布辭職,投入個人創業,協助華碩投入AIOT領域,同時間,華碩也通過設立共同執行長,由許先越與胡書賓兩人接任,將於明年元旦生效。

施崇棠肯定也感念沈振來對華碩的貢獻,除了將讓沈振來續任董事,華碩也將投資他所成立創捷前瞻3成股權。

對於新任的雙執行長,施崇棠表示,許先越與胡書賓都具技術背景與管理能力,合作默契佳,共同管理下可達成發揮眾智與創意擇優,相信領導團隊合作,將發揮更完整的團隊能力,達成更遠大的目標。

對於手機策略轉型計劃,將以專注與價值創造為主軸,專注電競與專家用戶,回歸華碩品牌本質,推出最強效能、最美設計與最佳品質,同時將提列一次性62億元的費用損失,包括存貨、權利金資產攤銷與組織調整費用。

關於AIOT新策略事業投資,華碩董事會也通過策略性投資100億元計劃,採策略投資與併購方式,快速發展事業與建立團隊,希望3年成為新AIOT產業的領導廠商。

去年營運遇上亂流的華碩,董事長施崇棠下令全力轉型,力邀現任副董事長兼策略長徐世昌回華碩當救火隊,更被施崇棠欽點是接班人,甚至原本打算今年6月退休的施崇棠,卻在4月喊卡,決定續任,希望能夠帶領華碩走出新局。但這幾個月來,組織改組、裁員消息不斷,內部人心惶惶。

華碩過往總是3J(施崇棠Johnny、曾鏘聲Jonathan、沈振來Jerry)+1T(徐世昌Ted)的共治局面,未來少了沈振來後,華碩會呈現什麼新面貌,外界都在看。

更新時間|2018.12.13 14:04

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