全台各大醫院醫療人力荒持續延燒，近期更掀起高薪搶人大戰！新竹馬偕紀念醫院日前刊出徵才公告，開出「保障月薪 60 萬元」招募麻醉科主治醫師，超乎市場行情的數字在醫界引發熱烈討論，不少醫師驚呼不可置信。這份待遇在彰化基督教醫院（彰基）竟還不算頂峰；彰基內部各科別薪資資料曝光，麻醉科醫師平均月薪達 60.9 萬元，而「胸腔外科」醫師平均月薪更高達 157.7 萬元，居全台各大醫學中心之冠。彰基總院長陳穆寬對此出面說明，強調院內落實「不同工不同酬」，並靠嚴格控管採購成本回饋給第一線承擔高風險的醫師。
新竹馬偕開價60萬搶人 資深名醫自嘲：每天顧6間手術室「輸慘了」
日前台灣麻醉醫學會等徵才管道中，新竹馬偕紀念醫院針對麻醉科主治醫師開出保障月薪 60 萬元起跳的優渥待遇，甚至傳出若加上自費項目績效獎金，月收入還可再增添。儘管該招募網頁後續悄然改為「面議」，但已掀起醫界波瀾。
高雄長庚醫院麻醉部教授級主治醫師吳紹群便在臉書分享該徵才頁面，打趣自嘲表示，自己每天要照顧 6 間手術室、每月得值班 4 次，每年還發表超過 10 篇 SCI 論文，然而保障薪資卻遠比其他醫院開出的底限還低，直呼「實在輸慘了」。聯合醫院整合醫學科主任姜冠宇則分析，醫學中心平均一天要消耗上百台刀，但若缺乏麻醉醫師根本無法動刀，關鍵地位不言而喻；胸腔科醫師蘇一峰也直言，一名麻醉醫師同一時段可能需照看串連 5 間手術室，且麻醉科與各重症內科目前仍普遍面臨人力嚴重斷層與缺工壓力。
彰基各科薪資排行曝光 胸外、心外破百萬稱霸全台
新竹高薪搶人話題延燒之際，彰化基督教醫學中心的醫師薪資水準也隨之曝光，待遇更加驚人：
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胸腔外科：平均月薪 157.7 萬元（全院最高、居全台之冠）
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心臟外科：平均月薪 143.9 萬元
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耳鼻喉暨頭頸外科：平均月薪 64 萬元
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麻醉科：平均月薪 60.9 萬元
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皮膚科：平均月薪約 32.4 萬元
從數據中可看出，彰基內部科別之間的薪資差異相當鮮明，承擔高難度開刀風險、長時間手術與高辛勞度的外科體系，薪資普遍大幅領先。
自費比例低卻給高薪？ 院長陳穆寬解密：不同工不同酬、採購透明省成本
對於外界好奇，為何彰基能在自費醫療比例偏低的情況下，依然發得出如此優渥的薪資？彰基總院長陳穆寬解釋，院內核心原則是堅持「不同工不同酬」制度，薪酬會依據各科別的工作負荷、工作強度以及承擔醫療風險的高低來給予合理對應的回報。
陳穆寬強調，彰基的自費醫療項目收費幾乎是全台醫學中心最低，能夠維持高水準薪資的關鍵在於「嚴格的營運與醫療成本控管」。特別是院內各項衛材與設備採購流程全面公開透明化，總院長自身絕不介入任何議價程序，藉此杜絕灰色空間並壓低行政與營運支出，將省下來的龐大資源直接轉化為員工福利、回饋給第一線拚搏的醫療團隊。
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