台灣職業籃球大聯盟（TPBL）休賽季各隊重金補強引發市場失衡隱憂，針對福爾摩沙夢想家總經理韓駿鎧日前呼籲設立薪資上限與豪華稅，被外界視為補強焦點的臺北台新戰神也正式表態。戰神營運長楊勝凱受訪時指出，球團基於長期承諾與永續經營理念，支持建立薪資上限等相關規範，並強調「有規範總比沒有規範好」，戰神將積極參與後續機制研議。
楊勝凱表示，台新戰神對球隊抱持長期承諾，期望能在聯盟永續經營，因此只要是能讓聯盟與球團長久運作的制度安排，球隊皆抱持正面態度。他直言，缺乏規範的環境容易讓各隊自由發揮，進而衍生各種失衡問題，「薪資上限的規範也好，我們認為有規範總比沒有規範好。就算初期規範不夠完善，大家也可以持續討論、修正。」
談及設立薪資標準的必要性，楊勝凱以開車作生動比喻：「每輛車的性能不同，什麼叫快？有些人膽小開到70公里就覺得太快，開跑車的職業駕駛開到200公里也覺得沒事。」他認為，訂定速限能提供全體共同遵守的客觀標的，避免無序競爭帶來的風險。
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