文|李孟璇    攝影|董孟航

統一超12日舉行股東會,並進行董監改選,外界關心,由於現任總經理陳瑞堂年屆60歲,是否會依集團內規退居二線,對此,董事長羅智先說,「集團那麼大,不要被一個頭銜侷限住」「現階段我們不擔心沒事情做,只擔心人手不足。」

12日上午,統一超股東會按慣例在統一台南永康總廠舉行,由董事長羅智先親自主持。

統一超去年營收2211.3億元,稅後純益310億元,每股純益29.83元,繳出一張漂亮成績單,主要是本業穩定成長,加上處分上海星巴克股權挹注獲利210.71億元,帶動營運數字衝高,因此,股東會上史無前例通過配發25元現金股利。

而今年股東會也進行董監改選,由於今年董事會成員提名名單與上屆相同,唯有一席獨立董事更換,沒有意外地,所有提名人均順利當選。

不過外界更關心的是,由於統一超現任總經理陳瑞堂年屆60歲,是否依循統一集團「內規」退居二線,讓大家相當好奇,對此,羅智先說,「集團那麼大,不要被一個頭銜侷限住。」目前統一集團旗下上市公司相加,總市值就超過1兆,一個民生內需產業可做到此規模,可見整個事業體相當複雜、要做的事情很多,「現階段我們不擔心沒事情做,只擔心人手不足。」

統一超總經理陳瑞堂(右)因年屆60歲,是否會退居二線引人矚目。
統一超總經理陳瑞堂(右)因年屆60歲,是否會退居二線引人矚目。

至於被問及下半年景氣,羅智先則表示:「大致穩定,但有點小小緊張。」從各行各業的表現來看,消費者購買力道不足,包括零售、餐飲的經營都很辛苦,公司必須很努力才可以。

為做出突破、帶給消費者新的感受,目前統一超積極發展複合店,像日前就開出與美妝、運動健身結合的複合店型,整合集團資源出擊,羅智先說,目前就是要把現有人事物重新做整合,「將來也可以加入炸雞,之後有機會則可以跟別人異業結合。」

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