日本神奈川縣橫須賀市一名45歲女性職員，今年6月以病假名義連休10天，期間卻出國旅遊，事後更向上司表示自己人在家休養。沒想到她休假期間被上司在車站目擊，後續調查也發現她提出的診斷書是偽造的，橫須賀市9月30日決定將她懲戒免職。
綜合日媒《ANN NEWS》、《朝日新聞》報導，這名女性職員任職於橫須賀市民生局福祉兒童部。根據市府公布內容，她為了出國旅遊，在6月7日至16日期間使用虛假診斷書申請病假，並領取了該段期間的薪資10.4萬日圓；此外，她在市府調查及與主管面談時，也曾多次做出虛假說明。
事件曝光的契機，來自她休假第一天在橫須賀市內一處車站被主管碰見，當時她身上帶著大件行李。主管心生疑慮，隨後傳訊詢問「身體狀況還好嗎」，她回覆自己因身體不適正在休息；等到病假結束接受面談時，她起初仍表示自己當時待在家中休養，後來才突然改口承認是因身體狀況恢復，因此出國旅行。
橫須賀市調查後確認，她提出的診斷書內容是偽造的，並於9月30日對她作出免職處分。市府也針對製作診斷書的醫師向警方告發其違反《醫師法》；至於為何會鋌而走險，當事女職員則表示，不好意思告訴同事請年假出國，對於此次讓許多人受到困擾，對此感到抱歉。
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