勞保

  1. 財經理財

    【退休金放大術1】勞保+勞退月領竟超過5萬元 這群人怎麼做到的?

    勞保財務吃緊,政府每年都要撥補千億元來防止破產,許多年輕世代都擔心未來自己要請領時,勞保老年給付越來越少。但現階段有一群人因為投保年資長、投保薪資高,再加上勞退新制有參加勞工自提6%,兩者月領超過5萬元,成為讓人羨慕的一群。

  2. 財經理財

    【退休金放大術2】理財專家也後悔了! 少做這件事月領2.4萬腰斬變1.2萬

    勞退新制除了雇主強制要幫勞工自提6%投保薪資,勞工也能選擇是否要自提。但該不該自提?理財講師郭俊宏表示,勞退新制開辦後,他為了節稅的緣故只自提一年,現在重新檢視勞退帳戶,發現績效驚人,每年大約有4%收益複利成長,「如果再來一次,我一定堅持自提。」他說。

  3. 財經理財

    【退休金放大術3】勞保、勞退怎麼放最大? 這兩招學起來每月多領120%

    勞保要領得多,必須靠投保年資長、投保薪資高才能做到,但做不到這兩項的勞工,如何能將勞保月給付放到最大呢?專家建議,延後5年領,並且搭配勞退自提6%,兩者相加的效果,月給付能多120%。

  4. 財經理財

    【理財專題】人生最後一塊拼圖 專家教戰信託規劃3重點

    存夠錢就能擁有理想的退休及晚年生活?答案顯然不是這麼簡單。當生理機能逐漸退化,如何確保一輩子累積的財富,能妥善用在自己身上,更是重點。因應超高齡社會,政府積極推動安養信託,希望協助保全高齡者的資產,但一般人該從何做起?專家歸納3重點,供有長期規劃的民眾參考。

  5. 時事

    打拚20年!退休前4個月被資遣「退休金泡湯」 網齊喊:有詐

    在職場奮鬥累積年資,咬牙硬撐等待退休領福利,就是為了讓後半輩子有保障。一名網友爆料「爸爸在退休前夕被辭退」,父親在同個單位工作了20年,卻在退休期前的4個月被資遣,讓他們感到非常錯愕,於是上網詢問「有什麼方法可以救濟?」

  6. 財經理財

    【勞保好好用1】上班途中扭傷腳也算職災 休養沒薪水憑此證明勞保給全薪

    勞保除了照顧老年生活,日常工作衍生出的職業災害,也都有理賠;今年5月修法後,還拉高了理賠幅度,從只理賠7成投保薪資增加為全薪(前2個月)。值得注意的是,上班途中買早餐受傷、趕第二份打工途中受傷…都算職業災害的理賠範圍。

  7. 財經理財

    【勞保好好用2】罹癌開刀住院 除醫療險別忘勞保傷病也能領

    住院治療不只自己買的醫療險有賠日額給付,勞保傷病給付中的普通傷病,也有補償中斷薪水收入的損失。從不能工作的第4日起算,一直到出院日為止,理賠金額為前6個月平均投保薪資的5成乘上住院天數,可補貼中斷的薪資收入。

  8. 財經理財

    【勞保好好用3】生孩子勞保最高給9萬 養孩子8月起送托最高月領8500元

    政府獎勵生育,8月起提高育兒補助金額,在萬物皆漲、薪水不漲的時候,真是一大福音。除了育兒補助,勞保、國民年金也都有提供生育補助,最高能拿到9萬元的生育給付,準媽媽不可不知。

  9. 時事

    確診輕症居家照護可領傷病給付 勞保局曝光544件申請未過理由

    勞動部日前開放新冠肺炎(COVID-19)確診勞工居家照護期間可請領勞保傷病給付,根據勞保局最新統計,目前共核定2萬3,771件,其中有544件不給付。勞保局解釋,不給付原因多為積欠保費,若勞工繳清保費仍可請領。