年薪1200萬主管退休轉職！遭29歲上司管還被酸「大公司來的也沒用」　聽1對話秒崩潰

隨著日本高齡化加劇，退休後持續工作的長者越來越多，但對不少曾經身居高位的管理階層而言，重新進入職場卻未必是件容易的事。

根據日媒報導，一名曾在大型製造企業擔任部門主管、年薪高達1200萬日圓（約新台幣240萬元）的63歲男子，退休後轉職到中型企業，沒想到不僅無法適應新工作，還遭年輕同事私下譏諷「來自大公司卻一無是處」，讓他一度陷入低潮。

高齡者持續工作成常態

根據日本厚生勞動省公布的《2025年高齡者就業狀況報告》，目前已有99.9%的企業採取措施保障員工工作至65歲，其中更有34.8%的企業提供工作機會至70歲。另一方面，日本內閣府《2026年高齡社會白皮書》也指出，65歲以上就業人口已連續22年增加，顯示高齡者持續工作的現象已成社會常態。