奉茶、送上束脩，在教師節這天，高齡超過90歲的教授孫震、許士軍，接受學生的感謝之意，倫理互動間展現溫馨與感動氛圍，中華企業倫理教育協進會15週年暨向大師致敬典禮上，全是教育界的重量級貴賓，信義企業集團創辦人暨中華企業倫理教育協進會發起人周俊吉分享，很誠摯的感謝孫校長與許教授，在十幾二十年來對企業教育的引領推動，讓這個協進會能從小幼苗，茁壯成為全國各大院校都重視的單位，尤其兩位長輩對國家社會都產生巨大貢獻。
周俊吉表示，最初在1992年推動企業倫理時，並沒有引起迴響，但有大師引領與一群志同道合的人共同努力之下，才能開花結果，讓一百多所大專院校都有企業倫理課程，幫助學生建立思辨能力、了解如何挑選適合的公司，未來在職場上有一定的位階，也能以企業倫理觀念來做營運的核心價值，將正向的影響力傳承下去。
企業倫理教育以推廣社會教育、學術研究及文化交流活動，進而宏揚優質文化、提升生活品質、促進和諧人生，對於公益關懷也不遺餘力，同時也將這樣的信念擴散到每一個人身上，集合每一分力量讓社會更美好。
中華企業倫理教育協進會創會理事長孫震致詞時分享，全國倫理的推動方向有兩大點，第一個是儒家思想的推己及人、再來是親親而仁民仁民而愛物，企業倫理不可用不道德手段提高公司效率，也不能以傷害他人方式增加利潤，在社會越來越混亂、紀律逐漸喪失之下，「我嘗試推動企業倫理，但當時沒有受到社會、企業甚至是老師們的重視，感到很悲哀，但周俊吉先生高聲一呼，讓企業倫理扎根計畫得以運行，我很感謝也很敬佩。」期望協進會的運作能夠讓社會體系變得更好。
台灣管理學之父、也是中華企業倫理教育協進會榮譽理事長許士軍分享，培養企業、管理人才如果只靠追求市場利潤太過狹窄，我們必須要融合倫理，不該只重視營利，還要善盡社會責任，才能符合世界潮流，「雖然我已經九十多歲，但為了實踐這個重大的意義價值，找到第二人生，有了新方向可以努力。」
中華企業倫理教育協進會成立15年來，舉辦各種研討會和企業倫理相關教學活動，秘書長楊政學表示，當初希望透過設立平台打造生態圈，致力突破舊有格局、建立新思維，一旦啟動就能永續推進下去，今年也將辦理大師線上講堂，由孫震與許士軍兩位教授透過影像記錄，分享他們對企業倫理研究的獨到見解，我們不忘回歸本質，用創新方式傳承並擴大對社會影響力。